¿Y usted qué cree?
Estimado Director: Resulta muy curioso de la forma como candidatos de un mismo sector, que se preparan para las primarias, se despellejan entre ellos, un verdadero todo vale, esa es una cosa...
Pero otra cosa es que, se supone, que tras las debidas primarias, resultará un ganador, que representará al respectivo sector, y también se supone, que los mismos que hoy lo "descueran", mañana por arte de magia, lo cargarán en el palanquín para intentar llevarlo a La Moneda y en el mejor de los casos, si ganan las elecciones formarán equipo para gobernar...
¿O sea que las imputaciones, las descalificaciones, las pasadas de cuentas, etcétera, entre los candidatos durante la campaña electoral de las primarias son "solo para la tele", forman parte de una estrategia general, absolutamente conocidas y asumidas por todos los postulantes, en otras palabras, mucho ruido y muy poquitas nueces?
Pero será tanto así, para que después de la áspera contienda electoral, con zancadillas (de verdad) y con graves imputaciones entre ellos, digan "aquí no ha pasado nada", todo olvidado, borrón y cuenta nueva, para llegar al final, a "uno para todos y todos para uno" y a gobernar se ha dicho, será tanto así ó los objetivos políticos personales y grupales hacen verdaderos milagros, dignos de "Ripley, aunque usted no lo crea" ó todos son candidatos al Oscar por mejor actor...
"Los hombres creen gustosamente todo aquello que se acomoda a sus deseos" Julio César (100AC-44AC) emperador romano...
Luis Enrique Soler Milla
Desalinización en minería como clave para gestión del agua
Gestionar responsablemente nuestros recursos hídricos ha cobrado mayor relevancia a medida que la conciencia ambiental ha permeado en la sociedad. Recuperar y reusar el agua es un ejercicio sensato y la minería ha sido pionera en la recuperación de agua, logrando recircular - en promedio- entre un 75% y 85% del agua utilizada en el proceso, pero la clave está en combinar estos esfuerzos con un desarrollo sostenible.
Por eso, la desalinización emerge como una alternativa viable que permite a las mineras reemplazar el uso de aguas continentales (agua dulce superficial o subterránea) por agua de mar desalinizada.
El mayor beneficio de la desalinización es el impacto positivo para las comunidades aledañas a la actividad minera y, por ende, para el país, ya que el agua dulce que antes ocupaban las mineras ahora está disponible para otras actividades productivas y consumo que propician el desarrollo de la vida humana, animal y vegetal, que son la prioridad para la sociedad.
Miguel Oñate, Director de Desarrollo de Negocios para América Latina de Black & Veatch
Teletrabajo; estableciendo límites
El teletrabajo ingresó en forma intempestiva a los hogares chilenos y se ha quedado a convivir en el quehacer diario, producto de la pandemia de COVID-19 que nos golpea hace más de un año.
Los efectos de trabajar bajo esta modalidad han sido analizados por distintas instituciones nacionales e internacionales. Por ejemplo, un estudio realizado por estudiantes del MBA de Administración de Empresas de la Universidad de Talca, muestra impactos más bien negativos con un 84,3% de empleados que declaran que su carga laboral ha aumentado, un 77% que se siente más agotado y un 73% que ha necesitado asistencia médica por salud mental.
Pero también hay algunos entrevistados que han encontrado que este estilo de trabajo les ha permitido un equilibrio entre la vida familiar y la vida laboral. Un 78,2% de ellos, desearía continuar bajo esta modalidad en los próximos años.
El INE señaló en marzo pasado que un 22,4%, es decir uno de cada cinco trabajadores, realizó labores a distancia o en teletrabajo.
Por su parte la Organización Mundial de la Salud (OMS) en un estudio realizado en conjunto con la Organización Internacional del Trabajo (OIT), estableció que el teletrabajo "se ha vuelto la norma para numerosas actividades, a menudo borrando las fronteras entre la casa y el trabajo", haciendo un llamado a los gobiernos, los empleadores y los trabajadores para ponerse de acuerdo y establecer límites que protejan la salud de estos últimos.
La OIT agregó que los trabajadores de la educación precisan de un mayor apoyo si han de proporcionar el aprendizaje adicional necesario para construir una recuperación de la pandemia más sostenible y resiliente.
Por otra parte, un estudio de la Oficina Nacional de Investigación Económica en 15 países indicó que el número de horas de trabajo aumentó alrededor de 10% durante el confinamiento y que el teletrabajo dificulta la desconexión.
El teletrabajo es una realidad en la mayoría de los hogares y llegó para quedarse. Para muchos, es un "nuevo integrante" que poco respeta sus actividades, participando muchas veces de manera imprudente en la vida familiar, especialmente de la mujer, que a la vez es mamá, esposa, trabajadora y profesional.
Este cambio, sin duda, conlleva un desafío que les toca tanto a los empleadores, a todo nivel, como a los trabajadores: educar a este nuevo integrante de tal forma que aprenda a respetar los tiempos de la familia.
Sergio Urrutia, académico Escuela de Economía UCEN